A Plataforma de gestão de desempenho perfeita para:

Livrar-se das planilhas

Melhore sua Gestão de Talentos com Nossa Solução de Avaliação 360°

Livre-se de planilhas, emails e sistemas complexos

Com o ImpulseUP, você terá um sistema completo com avaliações, pdi, nine box, feedback, metas e diversos relatórios. E o melhor de tudo, não cobramos mensalidades pague por cada avaliação realizada!

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Avaliação de desempenho, Feedback, PDI, OKR e mais, na plataforma mais fácil e intuitiva! 

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Tornar seu RH mais estratégico e ágil

Trazer resultados para sua organização

Alinhar e engajar seus colaboradores

Avaliação do seu jeito

Tenha toda a flexibilidade para realizar a avaliação dos seus colaboradores da forma como preferir: 

Avaliação 360°, 180º ou 90º, de competências, comportamental, técnica, etc.  

 Defina competências e comportamentos para cargos ou áreas específicas. 

Configure diferentes tipos de escalas.  

Flexibilidade para definição de pesos e cálculo de resultados.

Direcione ações sobre gaps de competências dos seus colaboradores.

Crie uma cultura de desenvolvimento e melhoria contínua entre os colaboradores e impulsione os resultados da sua empresa.

PDI - Plano de Desenvolvimento individual 

Envolva os gestores no desenvolvimento da sua equipe.

Acompanhe facilmente o desenvolvimento da sua organização.

Incentive a colaboração permitindo que colaboradores enviem e solicitem feedbacks.

Estimule a troca de feedbacks entre seus colaboradores e impulsione o crescimento da sua organização.  

Feedbacks: Acelere o engajamento dos seus colaboradores 

Personalize os tipos de feedback e campos para o contexto da sua empresa

Obtenha informações valiosas para ajudar o desenvolvimento dos seus colaboradores.

Melhore a comunicação entre líderes e liderados a partir de feedbacks de equipe

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Não Perca mais Tempo com Planilhas, Emails e Consolidando Dados

Sem necessidade de mensalidades. Pague por avaliação! 

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Tenha campos e filtros customizados com dados específicos do seu colaborador

Analise todas as informações sobre seus colaboradores e sua organização de forma inteligente.

People Analytics: Tome decisões precisas

Realize análises agrupando resultados por cargo, área, nível etc.  

Analise a evolução dos colaboradores e faça comparações inteligentes

Exporte todos as análises que realizar

Conte com diversos gráficos para apoiar a sua análise

Apoie decisões sobre desenvolvimento e movimentação usando o Nine-box mais flexível.

Nine-box e calibrações: Tenha resultados confiáveis

Realize análises profundas sobre seus colaboradores e diminua os vieses e imprecisões das suas avaliações.

Cruze resultados de avaliações e/ou metas para tomar decisões inteligentes.

Embase conversas sobre o desempenho e a atuação de cada colaborador.

Reduza vieses da avaliação calibrando as avaliações de seus gestores.

Faça as calibrações de notas de competências ou comportamentos

Tenha ciclos com a metodologia do seu processo: OKR, Metas Smart, BSC, etc

Ciclos de Metas ou OKRs do seu jeito

Defina regras específicas por ciclo: permissões, visibilidades, períodos, etc

Acompanhe e gerencie mais de um ciclo ao mesmo tempo.

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Identifique e prepare talentos com antecedência para substituir posições em risco. 

Sucessão: planeje o futuro e reduza riscos 

Ganhe agilidade nas decisões sobre movimentação. 

Inclua seus gestores nos processos de movimentação e sucessão. 

Garanta o crescimento contínuo da sua empresa mapeando riscos de saída, impacto e sucessores de cada colaborador. 

Possibilidade de avaliação via link enviado por email, sem a necessidade de login. 

Notificações automáticas para  engajar avaliadores. 

Agilidade: seleção de múltiplos avaliados ao avaliar todos de uma só vez.

Reinventamos a experiência do colaborador tornando a avaliação engajante e mais rápida 

Garanta engajamento e agilidade 

Continue de onde parou e não perca nenhuma resposta. 

Avalie rápidamente  e de qualquer dispositivo (PC, Tablet, Smartphone, etc) 

Dashboard com os principais indicadores do andamento da sua avaliação 

Acompanhe em tempo real o andamento da sua avaliação, desde o início até a liberação de resultados. 

Controle total da sua avaliação 

Controle a abertura e encerramento da avaliação por colaborador 

Reenvie facilmente as avaliações paras os colaboradores 

Libere relatórios e resultados para gestores e colaboradores de acordo com seu processo 

Teste grátis por 14 dias >

Diversas empresas utilizam a ImpulseUP em suas avaliações de desempenho 

Mais de 300 clientes adoram a Impulseup 

  • “Já conseguimos ver bastante evolução com a definição dos OKRs. Com meu time, meus 1a1s já se tornaram mais produtivos com a existência de metas claras e definidas, priorizando o que deve ser feito.”
    Mateus Costa Vieira
    Gerente Executivo de Gente, Gestão e Performance
  • “Sempre me dando o suporte com total paciência mesmo eu dando trabalho. Sério não tenho do que falar, todos são bem envolvidos e de fato me sinto muito assistido e não me sinto sozinho nesse período que é bem preocupante já que envolve toda a diretoria.”
    Péricles Ferreira
    Analista de Treinamentos
  • "A pandemia em nada nos atrapalhou, pois conseguimos mesmo em home office ter bastante apoio e colocar todo o nosso projeto de Avaliação de Desempenho rodando a todo vapor. Só temos a agradecer o total apoio de todos os envolvidos neste processo e a excelente ferramenta que nos trouxe grandes benefícios em nossos processos de Gestão de Pessoas."
    Karla Porto
    Consultor de RH
  • "O Impulseup foi fundamental para tomada de decisão. Os dados foram dispostos de forma clara. Criamos um Comitê de Pessoas para analisar esses dados, os gestores ficaram encantados! Foi sensacional o trabalho."
    Alexsandra Borges Peixoto Marquez
    Gerente de Pessoas
  • "O projeto de avaliação de desempenho que implantamos na Globalsat do Brasil foi extremamente estratégico, ele nos proporcionou estruturar nossas competências e ter clareza do caminho que precisamos seguir para alavancar a performance do nosso time. Ter um diagnóstico claro, implantar uma cultura de feedbacks e construir um Plano de Desenvolvimento traz alinhamento do caminho que todos precisam seguir para se desenvolverem e alcançarem os objetivos estratégicos da nossa empresa."
    Joseane Perdigao
    Gestora de Gente & Gestão
  • "Ferramenta a gente acha no mercado. O melhor da Impulseup é que quando a gente está desesperada a gente tem uma ajuda, uma atenção. É isso que eu falo: eu sou feliz mesmo com o atendimento de vocês, com o carisma, empatia, o cuidado com a gente, isso faz toda a diferença."
    Fernanda Sapucaia Pamplona
    Consultor de RH
  • "Pesquisei muitas ferramentas para gestão de talentos, a que apresentou melhor custo beneficio pra nossa empresa, foi a Impulseup. E após a utilização, não deixou a desejar em nada, estrutura, tecnologia e equipe de apoio, excelentes e ágeis. Super indico."
    Mariane Vieira
    Analista de Recursos Humanos

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Avaliação de Desempenho, Metas e OKRs, PDI, Feedback, Reuniões e Pesquisas para sua empresa.
 

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